1: K" r F n* \1 C8 G+ Z
/ H) h! ?" \" \4 j; l" H8 |6 @定位求准! Z/ a5 K$ N9 Q2 o' B: m i5 `
+ q1 K# h% A% R! s. [9 Q1 s; o
表态性发言,关键词在于“表态”一词:不能写成领导讲话,向与会人员提要求,也不能写成工作交流,在大会上传授经验,而是重在向领导表态,重点写今后如何抓落实。落笔前应先阅读一下会议通知,掌握会议的主要内容和精神,以及发言材料撰写要求,如有必要,还可以向会议组织者询问更详细的信息,彻底领会领导意图。/ h+ N% W; @. z0 r/ b8 N" S! [ C" |" Z8 {
% Z( u, N% o v* Z% t0 o
2& n* O6 S0 v" F, ]2 o5 h- D% B- k2 x$ R
立意求新( ]. H# ?; R. ]+ n! G# I7 T: n3 u
7 B- `. K( S g1 v7 @+ h7 _( P: A6 @. L, P% u" D/ K' ^
套用当前流行的话语来说,文稿写不出新意,都是在耍流氓。作表态性发言的会议,是领导展现风采、体现水平的重要场合。要体现领导水平,关键环节也是讨巧之处在于有新思想。只有思想观念新颖了,表态性发言才有了灵魂,才能对与会人员有所启发,给他们留下深刻的印象。+ W4 X& B1 {% D# u( D# m9 D' P- c9 m8 p$ a ^4 H
4 U n% J/ S$ z8 f5 d3' ]; F& `0 P+ B' y- ]6 k' B% u8 |$ s) w+ N9 b) j' @% t3 ^7 b
篇幅求短; x5 d# \/ Z+ M2 h
! i- }5 G% s3 ?/ f4 [7 I4 g
表态性发言的时间,一般不会太长,很多会议通知会对发言时间进行明确,如果没有明确,最好向会议组织者询问清楚,以便更好安排发言篇幅。领导发言的速度一般在每分钟200-250字,10分钟的讲话在2000字左右,最好控制在3-4页纸。/ V9 W6 o# S1 I; p2 F8 D* J. w+ J
0 ^: P5 T$ E: A( P) K2 R4 g! S/ n! i+ b: J+ i5 z8 ~5 K4 l
结构求简* A3 c+ B7 {% X [3 A' f! u% ]/ Z# ^- N
! ]. |3 ]6 z7 O: d" C0 w
/ L# e/ |2 s- D% @- u在判断文章结构时,眼睛要比耳朵好使,只要我们“甲乙丙丁”逐层开好“中药铺”,费点力还是能看清楚文章的层次的。但听人说话就不一样了,层次分得太多容易把人绕晕。而且因篇幅有限,表态性发言也不允许开“中药铺”。因此,表态性发言的层次越少越好,最好只有一层小标题,但小标题下面要说哪几层意思,条理要十分清楚。- G& R# ~8 l. Y7 j
/ w. J G: n$ q5
3 w/ J. ^2 ~" \ b9 M$ o# H标题求显7 z$ [/ X+ y* {: e( l
" L1 r( V% i4 O8 V7 r3 m; A! N; p- ]
7 p7 E4 G" Q! m) F5 x笔者见到的发言材料标题往往太简单,比如“在ⅩⅩ会议上的发言”等等,这样的标题,缺乏个性,过于随意,给文稿减分不少。标题取得好,能够很好地拱托主题。建议大家为表态性发言设计主、副标题,围绕会议精神、从单位职责出发拟制有感染力的主标题,再写上副标题:“在ⅩⅩ会议上的发言”,对于印发的发言材料更应如此。$ X; L; x0 R q0 E! E( z/ W4 Q& N( }, M }" d) \
- Z+ R( B/ m$ G0 U8 Q( Q3 _& C3 x {2 H, e+ }
6. m; _) }( D- ]4 x/ }( A! L% G
切题求快
( G; F, n0 W! h9 h3 U' I" i* L2 H9 d
借会议的机会向大家介绍一下本单位的工作和成效,可能是很多领导的想法。这个可以有,但不宜喧宾夺主,一般要求在最短的篇幅、最简洁的语言进行表述。笔者更乐于提倡开门见山、直奔主题的写法,在第一段就点题,向领导作出鲜明表态。5 N' s% {* ?! g _
7 T3 v6 R! I, l' a9 s3 ?7 z1 o1 ^
% f% ]" B+ |1 @% j 78 n0 |9 J. K; F; C8 W( [
* e- y2 {0 J: @- Q$ ~! W措施求实( h5 c5 Z; F3 k6 l. |$ r) N" [: k( `: r7 c, d; C& i: p
0 w* G' S% G8 b9 s; h& ]3 f
2 V: _6 Y9 M1 K/ A表态性发言,态度坚决是必要的,但最终还是要有实实在在的举措来支撑,否则容易给人造成“胸脯拍得震天响、就是不敢跳泳池”的感觉。这就需要我们从本单位的工作实际出发,梳理出几条管用的措施进行汇报,必要时加入一些数据,使内容显得更加具体和实在。 b0 k2 k3 g) S: T$ P6 ^1 B3 B1 z1 _- A3 q+ \
: e* u, k) s% Z5 ]$ ?( e
8! L% K4 M s/ j$ z5 x/ D, k# f( q% E* ~! ]. M3 ~
语言求活# r- g% R4 {- e: p$ T
5 m1 N& R5 a2 b" X- w活泼的语言令人印象深刻,可以更好地为文稿内容服务。根据实际需要,我们可以在文稿中运用一些富有形象的、有美感的、有时代气息的语言,有时也可用一些具有幽默感的语言,让与会人员在会心一笑中增强印象。在语句上,也尽量用一些短句,显得简短有力,与表态性发言的文稿特点更加相称。 |